Maximiza tus resultados identificando los estilos de comunicación de acuerdo con la metodología de personalidad E-Colors

Con E-colors aprenderás a sacar el máximo potencial de tus clientes, trabajadores y equipos al entender su manera de ver el mundo, como comunicarte con ellos y cuales son sus necesidades.

calendario
¿Cuándo?
Domingo 23 de Octubre
lugar
¿Dónde?
Centro THE QUM
C/Josep Bono, 8, Bajo
Muro de Alcoy
duracion
¿Qué duración tiene?
8 horas
titulacion
¿Qué título vas a obtener?
Certificado de Equilibria internacional de E-colors

CONTENIDO DEL PROGRAMA

Concepto

El curso “Metodología de Personalidad E-Colors”, te permitirá dominar las herramientas exclusivas del Coaching de Alto Rendimiento de Equilibria: los E-Colors y el modelo de Intervención Personal.

Estas herramientas te permitirán lograr mejores resultados en tus decisiones e interacciones con los demás y a desarrollar todo tu potencial mediante la gestión eficaz de la diversidad de personalidades con las que te relaciones.

Objetivos

Utilizar la a Metodología E-Colors te permitirá :

  • Entender, trabajar e influir positivamente en tus clientes, compañeros de trabajo, red profesional y entorno personal.
  • Desarrollar tu efectividad al aprovechar al máximo tus fortalezas y minimizar el efecto de tus limitadores para avanzar en todos los ámbitos.
  • Construir relaciones personales y profesionales más fuertes mediante un enfoque ganar / ganar en tu comunicación.
  • Reducir tu nivel de frustración causado por las personas que te parecen difíciles de entender.
  • Entenderse mejor y dar una explicación razonable a las diferencias en tus relaciones con los miembros de tu familia.
  • Mejorar tu capacidad de coordinar esfuerzos y liderar situaciones entre las distintas partes de un equipo.
  • Mejorar tu ventaja competitiva en el mercado a través de una comprensión más profunda de las personalidades existentes , sus diferencias y como adaptar la comunicación según el perfil de la audiencia.
1º parte: E-Colors

Aprender los puntos básicos de E-Colors: historia, fundamento, aplicación y resultados.

Ejercicio. Divertirnos aprendiendo sobre las distintas tendencias de personalidad y cómo se comportan ante una misma situación.

Ejercicio de equipo y las distintas respuestas ante la gestión del cambio.

Entender como los E-Colors pueden impactar en nuestra dinámica diaria en la vida personal-profesional.

2º parte: Intervención Personal

Creencias, personalidad y carácter: modelo ACC de intervención.

Identifica qué reacciones según tu perfil de personalidad te conducen a consecuencias negativas: de logro, emocionales, en las relaciones, la comunicación etc.

Instrumento de autogestión “Play-Pausa”, cómo pasar de una conducta    reactiva a una conducta proactiva con la IP.

3º parte: Aplicación en la vida personal y profesional

Estilos de comunicación y estilos de liderazgo según E-Colors.

Casos de éxito.

Instrumentos de aplicabilidad de E-Colors.

Experiencias

 

  • Educación: a los docentes les ha ayudado a comprender mejor a su alumnado, a analizar el impacto de su estilo de impartir clase, y al alumnado les ha facilitado entenderse mejor a si mismo y a sus compañeros en torno a aspectos como el estilo de liderazgo, la forma de aprender, el ritmo de comprensión, el tipo de información que necesita cada persona, etc.

 

  • RRHH: para profesionales que lideran equipos en procesos de cambio, logro y/o mejora, conocer los E-Colors ha sido una gran ventaja que ha facilitado la comunicación entre las partes y la herramienta de intervención Personal les ha ayudado a gestionar sus reacciones vs respuestas, minimizando los conflictos y aumentando la cohesión y logro de resultados.

Silvia Adriasola business partner of Equilibra consulting in Spain

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